Kompetenzentwicklung

Kein Makeup.
Viel Ausdruck.
Neue Möglichkeiten.

Unser Angebot für Sie

Wir sichern mit unserer Expertise die Wirksamkeit ihrer Führungskräfte und Experten – auch und besonders unter extremen Rahmenbedingungen. Von einzelnen Seminaren, über Entwicklungsprogramme, bis hin zum strategischen Kompetenzmanagement bieten wir Full Service in Sachen Führungsqualität und Expertenproduktivität.

 

 

Leistungsbausteine im Einzelnen

Strategische
Personalentwicklung
und Kompetenz-
Management.

Wir unterstützen Sie beim Aufbau eines Kompetenzmanagements für Führungskräfte und Experten. Wir entwickeln Kompetenzmodelle und unterstützen bei der Implementierung der Modelle. Im Idealfall sind wir in die Strategieentwicklung eingebunden, besprechen mit Ihnen wie Sie im Wettbewerb gewinnen wollen und können so sicherstellen, dass die erfolgskritischen Kompetenzen im Mittelpunkt stehen.

Führungskräfte und
Experten überfachlich
trainieren und coachen.

Wir bieten Trainings, Seminare und Entwicklungsprogramme für Führungskräfte und Experten. Dabei liegt unser Schwerpunkt bei überfachlichen Kompetenzen wie Führung & Kommunikation, Veränderung & Projekte, Team & Kommunikation, Lernen & Kreativität sowie Selbstführung & Selbstmotivation. Dabei arbeiten wir an konkreten Problemstellungen mit praxisbezogenen Inhalten und konkreten Werkzeugen. Werkzeugen, die Brücken bauen und Zugeständnisse machen – an gewohnte Denk- und Verhaltensweisen. Damit der Weg zur Umsetzung im Alltag kurz ist und sich erste Erfolge schnell einstellen können.

Praxisunterstützung
Führungskräfte,
Projektleiter und Experten.

Wir unterstützen Führungskräfte, Projektleiter und Experten im Tagesgeschäft durch Vorbereitung, Begleitung und Moderation von Besprechungen, Workshops und wichtigen Gesprächssituationen. Wir erarbeiten gemeinsam eine Strategie, wie wir vorgehen wollen und ob und wie wir in Erscheinung treten.

Unternehmerische
Führungsinstrumente
und -Methoden.

Wir unterstützen Sie bei der Implementierung unternehmerischer Führungsinstrumente und -methoden. Von Mitarbeiterjahresgesprächen über Leistungsbeurteilungen bis hin zu Management-by-Objectives gestalten wir mit Ihnen gemeinsam integrierte Führungs- und Performance-Systeme, die die unternehmerischen Kräfte von Führungskräften und Experten stärken.

Unternehmerische
Führungs- und
Leistungskultur.

Wir unterstützen Sie bei der Entwicklung einer unternehmerischen Führungs- und Leistungskultur. Wir verbinden mehrere der oben genannten Maßnahmen zu einem Programm und initiieren so einen systematischen und über einen gewissen Zeitraum begleiteten Lern- und Entwicklungsprozess. Das Ergebnis: Führungskräfte und Mitarbeiter schauen genauer hin, was getan werden muss und kann. Und setzen schon um, wenn andere noch nachdenken.

Aktuelle Projekte